我国人力资源管理的发展和发达国家相比还有很大差距，（）影响了人力资源管理作用的发挥。 a.很多理论、技术和方法还只是借鉴 b.没有形成自己的体系 c.从业人员的专业化程度不高 d.没有接受过系统的教育和培训 正确答案：很多理论、技术和方法还只是借鉴；没有形成自己的体系；从业人员的专业化程度不高；没有接受过系统的教育和培训
创业初期华为面向农村市场，其基本的激励导向是谁拿下山头，谁升官发财，强调（），奠定了华为艰苦奋斗的基因。 a.英雄主义 b.狼性精神 c.人才发展 d.垫子文化 正确答案：英雄主义；狼性精神；垫子文化
华盛顿大学弗伦奇依据历史背景所划分的六阶段论,其中第六阶段：行为科学与组织理论时代。强调（）的作用。 a.文化 b.团队 c.人才 d.激励 正确答案：文化；团队
欧文所倡导并付诸于实践的主张，如（）利用科技发展生产力，提供社会协作，人人平等，为以后新的社会福利制度及科学社会主义的产生奠定了思想基础，提供了宝贵的材料，对人类社会福利思想的发展起到了巨大的推动作用。 a.消除私有制 b.消灭城乡对立 c.消灭雇佣劳动 d.取消激励 正确答案：消除私有制；消灭城乡对立；消灭雇佣劳动
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